Описание:
Обязанности: - Поиск и подбор персонала;
- Размещение требуемых вакансий на рабочих сайтах;
- Проведение мероприятий по адаптации персонала;
- Консультации сотрудников с рабочим выгоранием, тревожностью и депрессией, сохранение здоровой атмосферы в коллективе;
- Помощь в выстраивании диалога между руководством и сотрудником (отказ от старых установок и замена на новые, здоровые, осознанные и более гибкие);
- Ведение учета персонала (табель учета рабочего времени, оформление трудовых договоров, должностных инструкций, личных дел персонала);
- Работа по развитию корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий, формирование положительного имиджа компании.
- Опыт работы на аналогичных должностях;
- Высшее образование (желательно психология, управление персоналом);
- Знание трудового законодательства;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Организационные способности;
- Позитивный настрой и активная жизненная позиция
- Трудоустройство в соответствие с нормами ТК РФ;
- График работы 5/2, с 8:00 до 17:00, выходной суббота, воскресенье;
- Испытательный срок - 2 месяца, з/п обсуждается индивидуально на собеседовании.